英才 11年3月号
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做企业要有战略,管理企业要有一套“工法”。重组之后,中国建材集团董事长宋志平采取了一套“大五化”的管控模式:治理规范化、职能层级化、业务平台化、管理数字化、文化一体化,其核心则是扎实有效的集团管控模式。